Webinaire gratuit - FAQ Coronavirus et gestion des ressources humaines en France - UPDATE

De mars, 2020
David GUILLOUET, Avocat Associé, Docteur en droit / MGGVOLTAIRE
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Séminaire 30.03.2020

Le coronavirus met les services des ressources humaines de nos entreprises sous très haute pression, en les obligeant à concilier les injonctions gouvernementales (parfois contradictoires), les directives en matière de santé et la législation sociale.

Sur base de leur pratique, Me Marijke GRANIER-GUILLEMARRE et David GUILLOUET (MGGVOLTAIRE) répondront à vos questions les plus courantes concernant la crise du coronavirus, À la fin du séminaire, ils prendront le temps pour répondre aux questions des participants.

A l’occasion de ce séminaire, ils aborderont notamment les thèmes suivants:

  • Qui peut et doit travailler?
  • Que peut faire un employeur s'il est incapable de fournir du travail ou s'il n'en fournit pas suffisamment en raison du coronavirus?
  • Un employeur peut-il demander à ses salariés de lui communiquer des informations personnelles et de santé afin de procéder à une évaluation des risques?
  • Quelles sont les obligations de l’employeur (DUER, Plan de continuation de l’activité…)?
  • Un employeur peut-il demander à un employé s'il a été testé positif pour le coronavirus?
  • Est-il possible d'imposer des mesures médicales à un salarié (par exemple, prendre sa température)?
  • L'employeur a-t-il la possibilité d'obliger un salarié à rester chez lui à cause du coronavirus?
  • Un employeur peut-il imposer le télétravail à ses salariés?
  • Un salarié peut-il refuser d'exercer son travail par crainte d'être infecté? Quelles sont les conditions du droit de retrait?
  • Comment un employeur peut-il décider de recourir à l’activité partielle?
  • Quelle est la solution pour les salariés qui doivent s'occuper de leurs enfants en raison de la fermeture d'écoles ou de crèches?
  • Séance de questions-réponses

Me Marijke GRANIER-GUILLEMARRE & David GUILLOUET sont associés du cabinet MGGVOLTAIRE qui est un cabinet leader en France en matière de conseil aux entreprises en droit du travail et de la sécurité sociale.